22. 被人架空

何的條件。

    哪怕他叫嚴志軍再來指着我的鼻子罵我，甚至打我，我也絕不還手。

    我隻要他能給我機會，讓我繼續在這裡幹下去。

     正在我胡思亂想的時候，李主任面無表情地進來了。

    我忙起身，征詢地看着他。

    他也不理我，隻淡淡說了句：“你該幹什麼還幹什麼吧。

    ” 李主任雖然說得輕描淡寫，可我還是激動不已。

    這麼說，劉局長大人不計我小人過，這事就這麼過去了？真是老天有眼，我又可以繼續在這裡幹下去了！我激動地說：“是，我一定好好幹！” 這件事之後，我再沒有跟局裡任何人吵過半句嘴，即使是嚴志軍再次來辦公室時用言語挑逗，我也是一笑置之。

    好在他也再沒有拿劉局長的發票來找過我，我也不必再為此事犯愁。

     我的工作似乎比以前輕閑了一些，除了文字材料之外，李主任很少讓我去做别的事，比如去買些訂書釘、打印紙以及其他部門需要的日光燈、掃帚之類。

    這些小事以前都是讓我去的，但現在幾乎都是李主任親自去買，有時李主任走不開，他就會讓趙曼麗或小孫去，既不跟我商量，也不跟我打招呼。

     剛開始一段時間，我對李主任這樣安排，還是感到很高興的，以為他理解我工作辛苦，讓閑得無聊的趙曼麗或小孫幫忙分擔一些雜事，好讓大家在工作量上相對平衡些。

    可是，時間長了，我就覺得不對勁了。

    李主任看這個架勢，像是要把我架空的意思。

    我想，副主任不能隻寫材料不幹其他事，也要參與辦公室大事小情的管理監督啊！ 我覺得事态嚴重了。

    說實話，我天生的就有點賤骨頭，就像我辛勞一生的父母一樣，每天從早到晚幹活都不覺得累，一旦閑下來沒事，就會覺得渾身不适，心裡也不舒服。

    我把我這種天性歸類于“勞碌命”，也就是說，我甯願多幹點活，也不願意這樣閑着。

    何況真正需要寫的東西并不是每天都有，有時一個禮拜也沒有一個東西要寫，我閑得就更難受了。

    我覺得有必要跟李主任談談，問問他為什麼要這樣做，套用一句時尚的話說，這不是剝奪我工作的權利嗎？ 可是，我怎樣去跟李主任說呢？難道我去跟他說，不行，你這樣安排是不對的，我要多做一些事？我不但不敢用這種口氣跟他說話，即使說出來，他也可以振振有詞地回答我說，你這麼辛苦，讓别人替你分擔一些不是更好嗎？有這一句話就完全可以堵住我的嘴了。

    或者我去問他，怎麼辦公室的分工都不跟我打個商量？這樣說就更不行了，他是正主任，是部門的一把手，辦公室的責任他最大，權利自然也最大，我一個副主