第九節

7.幸災樂禍 古長書到市工業局任副局長了。

    報到的那天，陳局長對他說：“長書，你是我專門向市裡面要來的。

    你在大明縣幹得很紅火，在這裡任副職，可能出乎意料，也可能很屈才。

    可我過兩年也就退下來了，你從現在開始，就要放手大幹。

    ” 古長書這回才明白，他是陳局長專門要來做他助手的。

    言外之意，陳局長一退下來，他就是局長了。

    不過，眼下盡管是副職，有人看中你總是好事。

    古長書說：“謝謝你這麼信任我。

    要是我當不好這個助手，那你别後悔。

    你不要對我的期望值過高。

    ” 陳局長說：“還有一個副局長何無疾，你認識的。

    你在工業局當幹事時，他是科長。

    今天局裡給你接風，你跟科級以上的領導見個面。

    ” 一個市工業局，處級領導有六個，科級領導有十五六個。

    有一半以上古長書都是認識的。

    他們看到古長書調回來當副局長了，很感慨。

    當初古長書在工業局工作時，還是毛頭小夥，一般幹事。

    他們都知道古長書的父親是拾破爛的，撿酒瓶子的，一些人還在背後嘲笑過他，也有人看不起他，出身決定了他在别人眼中的卑微與低賤。

    可幾年時間過去，人家搖身一變成了副局長，而且大有取代局長之勢。

    而工業局當初是幹事的人，現在大多數人還是幹事，混得最好的也不過是個科長。

    何無疾當初是科長，現在也不過是副局長。

    那時候何無疾是最看不起的就是古長書，曾經背着古長書對别人說，你别看他是名牌大學畢業的研究生，就那麼回事，不就是乞丐的兒子嗎？這種人天生就視野狹窄，見識淺薄，自卑心理嚴重。

    這話傳到古長書耳朵裡，古長書就是一陣冷笑，說咱們慢慢走着瞧。

    何無疾不把古長書放在眼裡，古長書也不把何無疾放在眼裡，兩人雖說沒有明顯的矛盾，但内心是有隔閡的。

    現在何無疾無論如何也沒想到，古長書會調到工業局當副局長，跟他平起平坐。

    而且來勢不俗，從局領導的排序上已經排到他前面了。

    雖然沒有明确稱為第一副局長，但勢頭明擺着的。

    除了陳局長，下來就是古長書了，再次才是何無疾。

     古長書工作穩定下來後，他到市裡一些熟人或朋友那裡走了走。

    該拜訪的還是要拜訪的，這方面古長書也不能免俗。

    劉副市長是從大明縣委書記調來的，對古長書也非常賞識，這次調古長書到市工業局，也有他的作用在裡面，所以要見見面的。

    還有市紀委副書記羅慶，原來是大明縣常務副縣長，這也要見見面的。

    這并不是拉幫結派或者什麼編織關系網，而是一種禮節和處世方法。

    走上了從政這條路，真才實學是一種能力，協調各種關系也是一種能力。

    古長書到他們那裡去聊聊，耽誤不了多少時間，但人家覺得你這人懂事，你眼裡有人家，心裡裝着人家。

    今後有什麼事需要找他們，說話也方便些。

     按照分工，古長書分管市辦企業，這是工業局的重頭戲。

    市辦企業都是國有企業，也都是包袱企業，所以既是重點，又是難點。

    市裡缺少這方面的管理人材。

    陳局長親自跑到市委組織部要人，說你們天天在講發展地方工業，要發展，首先要有懂企業的人，懂管理的人，人是第一位的。

    劉部長說，你在全市範圍内挑選，挑上誰就是誰，我給你開綠燈。

    陳局長點名要古長書回工業局，就是讓他來管這個事。

    市辦企業散的散，垮的垮，僅有的幾個都不成體統了。

    繼續辦下去，越辦越虧損，實行破産又面臨大面積失業，所以落入了進亦憂退亦憂的尴尬境地。

    現在除了有兩個企業略有盈餘之外，大都是負債經營。

    這個燙手的山芋從陳局長手上交給了古長書，何無疾就有點幸災樂禍。

    他相信自己沒那個能耐搞好它們，也相信古長書沒那個能耐搞好它們。

     8.商人的心理 分工完畢，古長書迅速深入第一線，進行了為期一個月的前期考察，摸清了底子。

    市政府主管工業的劉副市長來了，聽取工業局的彙報。

    劉市長也是從大明縣縣委書記調任市裡當副市長的，也就是賀建軍的前任。

    他比較了解古長書，對古長書也很信任，他寄予了很大期望，希望古長書能抱個金娃娃回來。

    劉市長問古長書有什麼高招，古長書說，他有兩條思路：一是對管理不力而虧損的企業，主要進行内部改革，讓它們起死回生。

    二是對那些經營性虧損的、負債經營的企業，能否考慮把它們賣給别人。

    通過這個辦法把資産盤活。

    拍賣是一種比較好的辦法，如果舍不得丢手，我們自己把它纂在手上，那就隻有繼續虧損，得不償失。

    所以他傾向于賣掉。

    劉市長說，“賣掉早考慮過了，說句難聽的話，這些企業就象四五十的女人再嫁，要找個好老公難度很大的。

    ”古長書說：“沒有嫁不出去的女人，隻有沒人要的男人。

    ”劉市長笑笑，說：“那你找吧。

    有兩點不能忘記：無論采取哪種措施，都必須保證兩條：一是不能造成國有資産流失，二是不能造成更多的人失業。

    在這兩個前提下，你放手大幹。

    ” 市長好當，講完原則性的話就走了，具體怎麼操作還是留給了部門。

    接到一窩爛攤子，古長書簡直坐立不安。

    他給深圳的老闆黃駿打電話說：“我可是要賣企業了，你要不要？” 黃駿知道古長書調工業局了，上任前古長書曾經告訴過他，兩人一直保持着密切的聯系。

    每年新茶出來，古長書都要在清明節前後給他寄去的。

    讓他在第一時間内喝到新茶。

    在做人交朋友上，古長書認為，要廣泛結識有用的人，要盡可能地讓你結識的每一個有用的人為你服務，同時你也要盡可能地為每一個有用的人服務。

    讓結識的每一個有用的人為你服務當然不可能，但要努力争取更多更好。

    有用的概念，第一是能幹人，第二是正派人。

    黃駿就是他最看重的一個人。

    英俊說：“你這麼快就上任了？說說要賣哪些企業，我感興趣的話，可以考慮的。

    ” 古長書介紹了幾個企業的情況後，說：“我是真心誠意歡迎你來金安市看看，對你是有好處的。

    老弟奉勸一句：隻要你想繼續發展，就别死守在深圳那一個地方。

    要向全國擴展。

    ” “假如我買下你們的企業，你相信我能夠搞好嗎？” “這可不敢說。

    任何投資行為都是有風險的。

    ”古長書不會在嘴上把投資回報說得天花亂墜，結果人家來了一看大失所望，這會有欺騙朋友的嫌疑。

    但他又想把情況說得誘人一點。

    “我隻能保證